上司攻略 第68节
这种事情本来应该是由产品引进部去谈,但是因为研发团队的一个拥有决策权的人是肖以森曾经的校友兼师兄,两人关系还算不错,所以陈旭直接让肖以森去跟对方聊聊,看看能否尽快将合同敲定下来。
肖以森想了想,决定带上大董和佳音一起去。
带上大董佳音还能理解,这个项目如果不出什么意外,谈下来以后应该是大董负责,那么提前见下研发,相互熟悉一下,没什么问题,可是为什么要带上她呢,她现在是划分在朱晨的组内的。
晚上回家,佳音直接问了他这个问题。
仿佛早就知道她会问这个问题,“如何跟人沟通谈判,也是运营能力范围的一部分,所以让你提早接触一下。”
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“出师未捷,就先折了一员将,叶志成,你还能不能成点事情了?”曹平面带怒气。
“曹总,我也没想到,肖以森会用这种手段。”
“没想到,我告诉过你多少次了,做什么事情之前,多想想,考虑周全一点,没事多看看职场厚黑学,少在女人身上花点时间,等你成功了,想要什么样的女人没有?你就是不听。”曹平一脸恨铁不成钢的样子。
叶志成被人戳到了心底,脸上羞愧,“曹总,那我们接下来怎么办?”
“哦……可是研发是在s市哎,是要飞机去么?”
肖以森揉了揉她的头发,“是啊,是在s市啊,要出差的,机票行政已经订好了,有什么问题么?”
“接下来有个外面研发公司的一款产品,你一定要想办法拿下来,不能再落到肖以森手里了,如果这款产品再落到肖以森手里,我们就真没有什么底牌了。”
叶志成点点头,“曹总,你放心,这次我一定不会输的。”
曹平点点头,“我会让市场部那边的人配合你的。”
之前的项目肖以森交给了朱晨他嘱咐了一些要点就没再管,朱晨的运营理念跟他一致,对研发的态度也跟他一样,所以他没什么好担心的,大方向没错就好。
后面有个项目,是除了目前这个项目外,公司今年的重点产品,虽然不是乐趣自研的产品,但是研发团队的核心人员都是之前月流水过亿产品的核心人员,对于这款产品,公司的高层也是看过demo,一致认为是可以大成的产品,但是因为一些细节性的条款还没有与研发团队达成一致,目前还处于最后敲合同的状态。